Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /home/tdllnet/public_html/vb/showthread.php on line 639

Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /home/tdllnet/public_html/vb/showthread.php on line 1041

Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /home/tdllnet/public_html/vb/showthread.php on line 1046

Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /home/tdllnet/public_html/vb/showthread.php on line 1518

Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /home/tdllnet/public_html/vb/showthread.php on line 1523
إختبار الأشكــالـ الهندسيــــة !!! - الصفحة 3 - منتديات تدلـل1

 


تابع الجديد على شريط الاخبار العاجل للمنتدى ////// عندك غرض ودك تتبرع فيه ؟ ////// اللقاء مع الاعلامية مريان الصالح /////////////// حساب تدلل 1 على الانستغرام ////////////////// التحاضيــــــر المدرسية ( إبتدائي , متوسط , ثانوي ) /////// مواد ماجستير إدارة اعمال ....... فيسبوك facebook ...... ..... مواد بكالوريوس إدارة اعمال |


العودة   منتديات تدلـل1 > المنتديات العامه > التنمية البشرية وتطوير الذات

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
#1  
قديم 01-04-2008, 07:45 PM
نسايم غير متواجد حالياً
لوني المفضل : Cadetblue
رقم العضوية : 1096
تاريخ التسجيل : Jan 2008
فترة الأقامة : 6608 يوم
أخر زيارة : 01-09-2014
المشاركات : 588 [ + ]
عدد النقاط : 200
قوة الترشيح : نسايم has a spectacular aura aboutنسايم has a spectacular aura aboutنسايم has a spectacular aura about
افتراضي مشاركة: إختبار الأشكــالـ الهندسيــــة !!!



انا اختياري المستطيل



رد مع اقتباس
قديم 01-15-2008, 12:29 AM   #2

الصورة الرمزية سارية

سارية غير متواجد حالياً

لوني المفضل : Cadetblue
رقم العضوية : 696
تاريخ التسجيل : May 2007
فترة الأقامة : 6829 يوم
أخر زيارة : 06-19-2023
المشاركات : 26,941 [ + ]
عدد النقاط : 2200
قوة الترشيح : سارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond reputeسارية has a reputation beyond repute
الأوسمهـ ~
وسام نجمة المنتدى 
افتراضي مشاركة: إختبار الأشكــالـ الهندسيــــة !!!




*ركات والله الدائرة شي

انا اخترتها بجد شخصيتي

يسلموووووووو تانك يووووووووو
 

رد مع اقتباس
قديم 09-23-2008, 11:21 PM   #3

ملكة الاحساس غير متواجد حالياً

لوني المفضل : Cadetblue
رقم العضوية : 1432
تاريخ التسجيل : Sep 2008
فترة الأقامة : 6344 يوم
أخر زيارة : 09-24-2008
المشاركات : 5 [ + ]
عدد النقاط : 10
قوة الترشيح : ملكة الاحساس is on a distinguished road
افتراضي مشاركة: إختبار الأشكــالـ الهندسيــــة !!!




اخترت المربع ,,,, يعطيك الف عافيه
 

رد مع اقتباس
قديم 07-27-2010, 09:38 PM   #4

دلوووول غير متواجد حالياً

لوني المفضل : Cadetblue
رقم العضوية : 3156
تاريخ التسجيل : Nov 2009
فترة الأقامة : 5940 يوم
أخر زيارة : 11-05-2023
العمر : 44
المشاركات : 22,265 [ + ]
عدد النقاط : 1371
قوة الترشيح : دلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud ofدلوووول has much to be proud of
افتراضي رد: إختبار الأشكــالـ الهندسيــــة !!!




سب*ان الله وكأنك تتكلم عني لمن توصف المربع
شخصية المربع ال*قيقي ينصب التركيز التام على النظام الذي ينطبق

على جميع نوا*ي *ياته : المنزل العمل و*تى الأنشطة الترفيهية ..

هذا الشخص موسوس في إنتباهه الشديد إلى أدق التفاصيل لهذا يصب* المربع

شخصآ ذكيآ على قدر عال من المعرفة والإطلاع ..

إعتماده على الجانب الأيسر من المخ في التفكير يتي* له أن يجمع ويخزن ويصنف

أدق التفاصيل ذهنيآ ..

يفضل المربعات المعلومات الواقعية على المعلومات المختلطة بالعواطف أو الأفكار التجريدية

أكثر سمات المربع هي الصبر والمثابرة .. ولديه ميول ن*و بلوغ الكمال وكثير مايعد

لاعبآ منفردآ .




( العــــــادات الشخصيـــــة ) :

1_ الأعمال الروتينية / فاأشخاص المربع ي*بونها هي إ*دى العوامل الرئيسية التي

تجعل عالمهم مألوفآ ولا ي*بون المقاطعة أثناء العمل أو المكالمات الغير متوقعة .

2_ التدوين كتابة / ي*بون الأشيائ الملموسة *تى أفكار المربع ب*اجة لرؤية مكتوبة

أو مطبوعة لتترك أثرآ *قيقيآ لأنه يهتم بالتفاصيل ولأنه دقيق .

3/ الإلتزام بالمواعيد / إذا *صل أن وصل المربع إلى موعد ما متأخرفإن ذلك من خطأ

السكرتيرة بلا شك .

4/ النظام والترتيب / إن كنت من نمط المربع فإن من أ*د الأسباب التي تدفعك لقتل

شخص ما أن ينسى وضع بعض أغراضك في مكانها الص*ي* .

5_ التخطيط / لايفعلون أي شي دون التخطيط له أولآ .

6_ الدقة : أيآ كان مايفعله المربع فإنه يفعله على قدر من المستطاع من الدقة .

7_ جمع الأشياء : الشخص المربع منذ أن كان طفلآ اعتاد على جمع الأشياء مثل الطوابع البريدية

وتطور لذلك لمر*لة الرشد لجمع من*وتات خشبية او لو*ات فنية .

8_ العزلة الإجتماعية : الشخص المربع يفضل القراءة والهوايات وجمع الأشياء و

الأنشطة الأسرية على المناسبات الإجتماعية الكبرى ويفضل التواصل المنفرد الذي يواجه فيه

شخص وا*د على التواصل مع مجموعة من الناس .



( وسائل الترفيه بالنسبة للمربع )

1_ أنس أمر الر*لات : المربعات يمقتونها فهم لاي*بون المناسبات والأ*داث الإجتماعية

بشكل عام وإذا أجبر على الذهاب فتوقع من شريك *ياتك المغادرة باكرآ إلا إن وجد

مربع آخر يت*دث معه وغالبآما يت*دثبأمور العمل .

2_ اختر الأصدقاء : المربع غالبآ مايكون قابعآ بالقرب من المنزل ويستمتع بدعوة أصدقاء

قليلين اليه " زوج أو اثنين " ك*د أقصى .

3_ إنه يفضل المربعات والمثلثات والمستطيلات لأنه يساعد المستطيل بالتخلص من

*ريته ... ويربط المربعات أنفسهم بدفء مشاعر الدائرة وخاصة إن كان في *الة

شكوى

4_ المربع ي*بون الهوايات بل إنهم لديهم هوايات متقنه ومدروسة .

5_ هم يفضلون الرياضات الغير تنافسية مثل العدو أو ركوب الدرجات وان ت*تم عليهم

المشاركة في رياضات تنافسية فهم يفضلون التنس أو التي يلعبها فريق كامل كالسلة .

6_ الإجازة المثالية بالنسبة للمربع تكون في المنزل : كثير مايقضون وقت اجازتهم في

تنفيذ مشروع جديد للبيت أو العمل

7_ انس مسألة المزج بين العمل والترفيه والمتعة : فالعمل عمل واللهو لهو .. فعم

نظاميون في الفصل بين *ياتهم الشخصية والعملية .

8_ الشخص المربع يفضل الهدايا العملية سواء لنفسه أو لغيرهم .



( ماتتوقعه من شريك *ياتك )

1_ سلوك متسق يمكن التنبه به وتوقعه

2_ ردود أفعال ثابته وهادئة وغير منفعله تجاه المشكلات

3_ إلتزام مطلق ( أي أنه يعي كل كلمه يقولها ) .

4_ نظام ترتيب وإخلاص في العمل

5_ ينال إ*ترامك وإ*ترام الأخرين لمعرفته وعمله .

6_ جدية في التعامل مع الزوج والأبوة .

7_ قيم وأخلاق ومباديء مت*فظة وتقليدية .

8_ الإخلاص والوفاء ويمكن الإعتماد عليه بكل ماتعني الكلمة .


( المربع في العمل )

1_ الشركات لاتستطيع العمل دون المربع وقد تكون الشركات الناج*ه بها عد لابأس به

من المربعات .

2_ المربعات لاتت*دث كثيرآ لكن عندما تفعل ؛ ضروري أن تستمع اليه لأن المربع يعطي

معلومات غاية الدقة والفائدة والت*ديد .

3_ زملاء العمل من نمط المربع يمكن الإعتماد عليه بشدة وهم أهل لت*مل المسؤلية

ويمكنك أن تثق بكلمتهم عندما يقولون ينسجون المهمة .

4_ ليسوا الناس الذين يمكن ان تدعوهم لتناول فنجان قهوة بعد الإنتهاء من الدوام لأنهم

يتعاملون بضمير مع مسؤلياتهم في البيت أيضآ .

5_ رؤساء العمل من نمط المربع هم الأكثر وضو*آ في إعطاء المعلومات لموظفيهم

لكنهم أقل الأ*اديث اليومية العادية بالعمل.

6_ اذا كنت ترغب بال*ديث مع رئيسك المربع جهز مخططك و*دد معه موعد ولا تتجاوز

الوقت الم*دد لك .

7_ الشركات التي تتعامل مع المربعات غالبآ ماتكون إنتجاية .

8- المربعات ليسوا شديدي الإبداع وغير قابلون للتغير بسرعة .

9_ اذا في مجال عمل مستقر فإنهم سيكونون ناج*ين للغاية .


( المربع ت*ت الضغط )

1_ عنما يبدوا عليه عدم التنظيم لأنه شديد التنظيم .

2_ اذا بدا المربع *ائرآ مرتبكآ .

3_ اذا كان المربع شديد العصبية لأنهم بالعادة هادؤن .

4_ النسيان

5_ التردد .

6_ التفريط بتناول أي شي كالطعام أو الشراب أو التدخين.

7_ تغير الأراء .


( مصادر الضغط بالنسبة للمربع ) ..

1_ وظيفة غير ملائمة .

2_ عدم التنظيم .

3_ المتطلبات الإجتماعية .

4_ الزملاء بالذات اذا كان هناك عدد كبير منهم والمربع مضطر للتعامل مع زملاء

غير مخضرمين .

5_ مشكلات الأبوة والتربية .

6_ مشكلات العلاقات وهذه آخر قائمة المربع لأنهم أقل اهتمامآ بالناس ..




( الأشخاص الذين يسببون إزعاج للمربع )

1_ الشكل المتعرج : لأنهم لايهتمون بالتفاصيل وغير نظاميين وشخصية لها قابلية

شديدة للتغير .

2_ الدائرة لأن إهتمامها منصب على الناس بينما اهتمام المربع منصب على العمل

فكثير ماي*دث سوء تواصل خاصة إن لم يعوا هذه الخلافات .




















 

رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
الأشكــالـ, الهندسيــــة, إختبار


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
تعرف على شخصيتك .....إختبار سهل وممتع دلوووول التنمية البشرية وتطوير الذات 4 02-28-2014 06:19 AM
إختبار بسيط للتمكن من معرفة مدى قوة شخصيتك دلوووول التنمية البشرية وتطوير الذات 4 09-08-2012 09:55 AM
إختبار قوة الشخصية /إعرف شخصيتك ! دلوووول التنمية البشرية وتطوير الذات 1 05-28-2012 05:32 AM
إلى أين يقودك غضبك ؟(إختبار) دلوووول التنمية البشرية وتطوير الذات 19 10-04-2010 12:27 AM
إختبار ي*دد نسبت إدمانك على النت زهرة الروح التنمية البشرية وتطوير الذات 6 11-27-2007 02:38 PM


الساعة الآن 03:54 PM.


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir

هذا الموقع يستعمل منتجات MARCO1